Beratung bei Personalfreisetzungen −
professionelles Trennungsmanagement

Unternehmen müssen flexibel sein, wenn Sie Erfolg haben wollen.

Reaktionen auf die Entwicklung des Marktes sind häufig mit Personalentscheidungen verbunden. Aber auch andere Probleme können der Grund für eine Trennung sein. Das ist keine leichte Aufgabe, denn ausufernde Konflikte blockieren notwendige Entscheidungen, binden unternehmerische Energie und können den Ruf des Unternehmens schädigen.

Durch unsere neutrale Moderation und fachliche Unterstützung helfen wir die emotionale Eskalation bei Trennungsgesprächen deutlich zu verringern. Unser Ziel ist es, Konflikte zu vermeiden. Denn diese kosten viel Geld und können den Ruf Ihres Unternehmens schädigen.

Unsere Aufgabe

  • individuelle Beratung vor Durchführung der Maßnahme
  • Führen bzw. Moderieren des Trennungsgespräches
  • Vermeidung langer Rechtsstreitigkeiten
  • Erstellung der erforderlichen Dokumente
  • Begleitung der innerbetrieblichen Veränderung
  • Unterstützung bei der beruflichen Neuorientierung des Mitarbeiters

Ihre Vorteile

  • Professionalisierung der Abläufe und Entscheidungshilfen
  • Neutrale Begleitung und Abbau von Emotionen
  • Zeitersparnis
  • Transparenz der Kosten
  • Vermeidung von Imageverlusten
  • Gelebte soziale Verantwortung gegenüber Ihren Mitarbeitern

 

Sie haben Fragen oder möchten einen Termin vereinbaren?
Rufen Sie uns an! Sie erreichen uns unter 04101 / 47 43 0.

 

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